أجازات المتدربین فی مصر خلال العصر الرومانی

Testo completo ad accesso aperto Verifica disponibilità: Testo completo (sito dell'editore)

Abstract

تعد عملية انتظام العمل في مصر من المسائل المهمة سواء للإدارة الرومانية لتحصيل أکبر قدر ممکن من الضرائب من الشعب المصري، أو لأرباب العمل الخاص لتحقيق أکبر قدر ممکن من المکاسب الاقتصادية. لکن کان من الطبيعي أن يتخلل أيام العمل بعض الأجازات والعطلات التي اختلفت أنواعها وفقًا لتباين أسبابها؛ بين أجازات بسبب الاحتفالات الدينية، وأجازات بسبب المناسبات الرسمية، وأجازات خاصة. وتعد عقود التدريب المهني على العمل أحد أهم المصادر التي أشارت إلى الأجازات بشکل عام في مصر خلال العصر الروماني، ورغم قلة عددة العقود التي أشارت إلى أجازات المتدربين بشکل صريح، إلا أنه يوجد عدد آخر ليس بالقليل أشار إليها بشکل ضمني. وتتناول هذه الدراسة طبيعة حضور المتدربين، وماهية الأجازات التي يحصلون عليها، وأسباب هذه الأجازات من حيث الراحة من العمل، وحضور الأعياد والاحتفالات، والاصابة بالأمراض، وغيرها من الأسباب الشخصية. ثم تتطرق الدراسة إلى مدة الأجازات، والعقوبات المفروضة على المتدربين في حالة الغياب خارج الأجازات المقررة بعقود التدريب، ثم خاتمة بأهم نتائج الدراسة.

Salvato in:
Autori: أحمد محروس (Fayoum University)
Pubblicato in: مجلة کلیة الآداب جامعة الفیوم, vol. 13, n. 2, pp. 2641-2692
Data di pubblicazione:01/06/2021
Editore:Egypts Presidential Specialized Council for Education and Scientific Research
Tipo di documento:Articolo
Lingua:arabo
DOI: 10.21608/jfafu.2021.173698
ISSN:2357-0709, 2735-3281
Accesso aperto: Accesso aperto Diamond: rivista aperta senza costi per autori e lettori – مجلة کلیة الآداب جامعة الفیوم (licenza: CC-BY-NC, versione editoriale)
Soggetti:
Classical Antiquity Studies (Social Sciences > Social Sciences > Anthropology)
Ancient Egypt and Archaeology (Social Sciences > Arts and Humanities > Archeology)
Historical and Literary Studies (Social Sciences > Social Sciences > Anthropology)
Roman Egypt, apprentices, working vacation, leave of absence, apprenticeship contracts, religious holidays, Roman taxation
Identificativi: OpenAlex W3167861130

Dati dell'indice centrale: OpenAlex (licenza CC0).

Riassunto:تعد عملية انتظام العمل في مصر من المسائل المهمة سواء للإدارة الرومانية لتحصيل أکبر قدر ممکن من الضرائب من الشعب المصري، أو لأرباب العمل الخاص لتحقيق أکبر قدر ممکن من المکاسب الاقتصادية. لکن کان من الطبيعي أن يتخلل أيام العمل بعض الأجازات والعطلات التي اختلفت أنواعها وفقًا لتباين أسبابها؛ بين أجازات بسبب الاحتفالات الدينية، وأجازات بسبب المناسبات الرسمية، وأجازات خاصة. وتعد عقود التدريب المهني على العمل أحد أهم المصادر التي أشارت إلى الأجازات بشکل عام في مصر خلال العصر الروماني، ورغم قلة عددة العقود التي أشارت إلى أجازات المتدربين بشکل صريح، إلا أنه يوجد عدد آخر ليس بالقليل أشار إليها بشکل ضمني. وتتناول هذه الدراسة طبيعة حضور المتدربين، وماهية الأجازات التي يحصلون عليها، وأسباب هذه الأجازات من حيث الراحة من العمل، وحضور الأعياد والاحتفالات، والاصابة بالأمراض، وغيرها من الأسباب الشخصية. ثم تتطرق الدراسة إلى مدة الأجازات، والعقوبات المفروضة على المتدربين في حالة الغياب خارج الأجازات المقررة بعقود التدريب، ثم خاتمة بأهم نتائج الدراسة.
ISSN:2357-0709
2735-3281
DOI:10.21608/jfafu.2021.173698